Unser Vay-Team hat keine Mühen gescheut, um unser unternehmensweites vConnect-Event, „Cultural Connect“, vom 14. bis 16. Juni in Berlin zu realisieren. Es brachte unsere außergewöhnlichen Kollegen aus über 30 verschiedenen Ländern für Tage voller Spannung, Zusammenarbeit und unvergesslicher Momente zusammen!
Worum ging es bei unserem „Cultural Connect“ Event?
Wir glauben an die Förderung eines starken Gemeinschaftsgefühls, an Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen. Deshalb haben Thomas von der Ohe (co-founder & CEO), Fabrizio Scelsi (co-founder & VP of Engineering) und Bogdan Djukic (co-founder & Director of Engineering, Teledrive Experience) alle Mitglieder des Vay-Teams eingeladen, mehrere Tage miteinander zu verbringen, um sich zu vernetzen, zu wachsen und Neues aufzubauen.
Jeder Einzelne unseres diversen Vay-Teams kommt genauso zu vConnect, wie er ist. Unsere Kollegen aus über 30 Nationen bringen ihre unterschiedlichen Erfahrungen, Hintergründe, Berufe und Interessen in verschiedene Growth- und Builder-Sessions, vTalks und Abendveranstaltungen ein – um sich miteinander zu vernetzen, voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen.
Builder- and Growth-Session
Ein großartiges Beispiel für eine erfolgreiche Builder-Session ist der von Bogdan organisierte Hackathon, bei dem viele unserer Experten aus verschiedenen Bereichen zusammenkamen, um teamübergreifend an 34 Hackathon-Ideen zu arbeiten. Nach 1,5 Tagen hatten sie bereits 10 verschiedene Hack-Pitches ausgearbeitet. Durch den Austausch von Fachwissen und die gemeinsame Entwicklung von Projektideen konnten die Hackathon-Teams mit ihren einzigartigen Fähigkeiten und Talenten ein unglaubliches Zentrum für Kreativität und Innovation schaffen.
Weitere Builder- und Growth-Sessions wie „Production Escape Room“, „Don’t fear the RegEx“, das Fußballspiel und unser traditionelles Tischtennisturnier gaben uns die Gelegenheit, Vertrauen zueinander aufzubauen und als Team auf ein gemeinsames Ziel hinzuarbeiten.
Wir lernen die Kultur des jeweils anderen kennen
Während unseres World Food Festivals erlebten wir den kulinarischen Teil unserer verschiedenen Kulturen. Wir teilten selbstgemachte indische Samosas, Dal Fry, brasilianische Pao de Queijo, Goiabada und Brigadeiro sowie italienische Lasagne, russische Blinis und viele weitere köstliche Gerichte.
Bei der Festival Mask Builder-Session wurden wir kreativ und bereiteten traditionelle oder auffällige Accessoires für unsere Bootsfahrt durch Berlin mit guter Musik und viel Spaß vor, bevor wir den gemeinsamen Tag in unserer Rooftop-Party-Location ausklingen ließen.
vTalks und Keynotes
Neben des externen Vortrags von Pauline Stockmann (Mitbegründerin und klinische Psychologin im Happy Clappy Club) über psychische Gesundheit und Wohlbefinden und der „Coffee Masterclass“ von Angelica von Madre Coffee Roasters, waren unsere vTalks Höhepunkte in diesen Tagen der Zusammengehörigkeit. Voneinander haben wir mehr über die folgenden Themen gelernt:
💡“Unconscious bias in the workplace – How can we overcome it?“
💡“Winning – What separates the best“
💡“How to master LinkedIn”
💡“Hacking Tools in Disguise”
💡“Vay Teledrive Academy – Insights on daily teledriving operations”
💡“An Introduction to Vay’s Electronics”
Diese gemeinsamen Teamtage haben die Beziehungen innerhalb und zwischen den Teams gestärkt, die Kommunikation über Ideen, Feedback oder gemeinsame Interessen verbessert und Kreativität und Innovation gefördert. Darüber hinaus hatten wir die Gelegenheit, unsere unterschiedlichen Hintergründe, Traditionen und Perspektiven sowie den Einfluss jedes einzelnen Teammitglieds zu würdigen. Gemeinsam erkannten wir, „we came long Vay“, blickten zurück auf das, was wir in den letzten Monaten erreicht haben, und freuten uns auf das, „what is coming our Vay“.
Wir können mit Sicherheit sagen, dass wir unvergessliche Erfahrungen und magische Erinnerungen geschaffen haben!